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生產干部高效管理技能提升培訓 主講:李老師

為什么業務或技術骨干很難快速成為優秀的管理者?為什么從基層提拔上來的管理人員,角色轉換不過來,很難勝任相應的管理崗位為什么老員工雖忠誠度高,對企業也了解,但成為管理者就顯得力不從心?為什么企業中層管理人員目標計劃鋪排不好,部門管理出現混亂?為什么上、下級之間和部門之間在溝通協調上......

打造企業新中層 ——中層干部管理思維與能力突破 主講:蔣老師

1.讓學員認清自己的角色,清楚自身的定位,懂得說什么話,做什么事,工作重心在哪。2.提高學員自身的執行力,把工作管理到位,使團隊的效力發揮到最大化。3.讓學員懂得要領導下屬,非管制下屬,從而幫助學員提高自身的影響力。4.讓學員學會定目標,做計劃,善跟進,確保團隊工作落到實處,從而......

目標管理與年度經營計劃 主講:李老師

1.系統性。課程內容采用國際上先進的主要管理方法論,結合中國企業管理的最佳實踐,總結提煉出適合中國本土企業對經理人的管理理念、知識、技能和方法工具的提升體系。2.互動性。課程采用互動式教學,內容包括大量案例研討和課堂演練,通過角色演練、案例研討等方式加深學員對所學內容的理解和實際......

投訴處理的高階應用與精誠服務 主講:高老師

服務相關人員課程內容:第一篇、精誠的服務到底是什么一、精誠服務自我發現之旅游戲:精誠服務的自我發現之旅二、精誠服務三角互生系統(一)、“精進”的服務管理系統(二)、“尊重”的服務文化(三)、“精誠”的服務技巧......

數字化時代人力資源管理的數字化轉型 主講:李老師

1、通過課程學習了解大數據時代人力資源管理面臨的機遇和挑戰。2、通過課程的學習學會人力資源管理的十大變革。3、通過課程學習了解人力資源管理數字化轉型和數據收集的體系構建。4、通過課程學習掌握大數據分析在人力資源管理中的三個分析層面。5、通過課程學習掌握人力資源管理大數據分析中與經......

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